L’alternance ne se limite plus depuis quelques années aux diplômes de Niveau V et IV et ce n’est plus une formation uniquement réservée aux jeunes en échec scolaire.

Les diplômes de 3^ème cycle se multiplient et attirent des jeunes étudiants qui ont souvent suivi une formation initiale classique.

Prêts à se mettre au travail dès leur embauche, habitué à un rythme de travail en entreprise, les jeunes alternants ont souvent tout bon.

Avec un marché de l’emploi moribond et dépressif, l’alternance propose aux jeunes de se former et de pouvoir faire ses preuves dans l’entreprise.

L’embauche en CDI après un contrat d’alternance est très souvent proposé pour les meilleurs éléments, qui s’en priverait ?

Un bon CV, une bonne présentation, ainsi qu’une bonne aisance orale vous seront demandés, dans le cas d’une embauche en alternance car, malgré tout, les tickets d’entrées sont chers. Ensuite à vous d’être plus que plus … L’alternant est considéré comme un employé, alors courage, foncez !

Consultez le : http://www.en-alternance.com/magazines/en-alternance/11/Default.html.