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Les fiches métiers

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Responsable de l'administration des ventes

Thème: Administration des ventes

Organise ou réalise la gestion des contrats de vente depuis la réception des commandes jusqu'à la livraison des produits chez le client., Réalise l'interface entre les clients, les services ...

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Responsable de l'administration du personnel

Thème: Management des ressources humaines

Définit et met en oeuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de la structure. Elabore ou supervise ...

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Responsable de l'exploitation des ventes

Thème: Administration des ventes

Organise ou réalise la gestion des contrats de vente depuis la réception des commandes jusqu'à la livraison des produits chez le client., Réalise l'interface entre les clients, les services ...

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Responsable de l'information et de la communication

Thème: Communication

Organise, met en oeuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalise des outils/supports de communication selon la stratégie de l'entreprise., Peut participer à la ...

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Responsable de l'organisation de la chaîne logistique

Thème: Conception et organisation de la chaîne logistique

Définit et met en place des schémas d'organisation de tout ou partie d'une chaîne logistique de flux physiques de marchandises, de l'achat de matières premières jusqu'à la distribution des ...

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Responsable de la communication

Thème: Communication

Organise, met en oeuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalise des outils/supports de communication selon la stratégie de l'entreprise., Peut participer à la ...

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Responsable de la force de vente

Thème: Management en force de vente

Organise et suit l'activité de la force de vente selon la politique commerciale de l'entreprise., Négocie et suit les contrats grands comptes., Coordonne une ou plusieurs équipes de commerciaux.

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Responsable de la gestion administrative du personnel

Thème: Management des ressources humaines

Définit et met en oeuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de la structure. Elabore ou supervise ...

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Responsable de la gestion clientèle

Thème: Management relation clientèle

Organise et met en oeuvre les modalités de traitement des demandes des clients, des consommateurs (suggestions, réclamations, besoins, ...) en lien avec les services concernés (marketing, ...

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Responsable de la gestion de l'emploi et des carrières

Thème: Développement des ressources humaines

Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés., Participe à l'élaboration de la politique ...

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